关于培训课时限制，根据不同行业、岗位及培训类型的要求，主要分为以下几类：
一般企业
新员工入职安全培训时间不得少于 24学时 。
高危行业
煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗人员：初次培训不得少于 72学时 ，每年再培训不得少于 20学时 。
建筑企业新职工：初次培训需 32学时 ，每年再培训 20学时 。
特殊岗位
企业主要负责人、安全管理人员：初次培训不少于 32学时 ，每年再培训不少于 12学时 。
教师培训：校本培训初次不少于 32学时 ，每年再培训不少于 12学时 。
一般企业
员工每年累计培训时间需不少于 90学时 或 12天 。
高危行业
每年再培训时间不得少于 20学时 。
建筑企业
每年再培训 20学时 。
培训时长计算 ：
线下培训每日不得超过 8学时 ，线上每日不得超过 10学时 ，每日总学时不得超过 12学时 。
1学时通常为 45分钟 ，不足45分钟按0.5学时计算。
特殊情况 ：
转岗、换岗人员需重新培训，时间不少于 20学时 。
复工后需进行专项培训，时间根据任务复杂度确定。
主要依据《GB50656-2011建筑施工企业安全生产管理规范》及国务院安委会相关决定。不同地区或企业可能根据实际情况调整具体要求，建议以当地最新政策为准。
以上信息综合了多个来源的通用规定及建筑行业的专项要求，实际执行中需结合企业类型、岗位风险等级及地方政策进行具体操作。
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