2025年就业促进会围绕稳就业、促高质量就业展开，通过政策支持、创业激励和技能提升等多措并举，推动实现更充分、更高质量就业。具体措施和成效如下：
稳岗扩岗专项政策
继续实施阶段性降低失业、工伤保险费率，鼓励金融机构创新稳岗扩岗专项贷款，提高中小微企业贷款额度和覆盖范围。
落实稳岗返还、税收优惠、担保贷款及就业补贴，支持企业稳定岗位并创造新岗位。
创业带动就业
降低重点群体（如高校毕业生、农民工）入驻创业园区门槛，提高创业担保贷款额度，推出支持创新创业园区的政策。
开展职业技能培训，提升劳动者就业能力，增强创业带动就业的倍增效应。
高校毕业生就业
预计2025届高校毕业生规模达1222万人，同比增加43万人。通过开发专岗、建立城乡基层岗位归集发布制度，支持中小微企业吸纳就业。
实施就业援助制度，运用公益性岗位托底帮扶零就业家庭，确保至少一人实现就业。
农民工与灵活就业人员
拓展农民工外出就业渠道，提升县域就业容量，落实就业援助制度保障基本生活。
针对灵活就业人员和新业态劳动者，完善社会保障体系，加强劳动权益保障。
大规模培训计划
聚焦康养托育、先进制造、数字经济等新兴领域，开展职业技能培训，提升劳动者匹配产业需求的能力。
推广“小而美”招聘活动，实现人岗精准匹配，缓解结构性就业矛盾。
高技能人才培育
劳动年龄人口平均受教育年限提升至11.3年，新增劳动力受过高等教育比例达55%，推动建立多层次技能人才培养体系。
政策协同与评估 ：建立就业目标责任考核机制，强化重大政策、项目对就业的带动作用，定期开展就业影响评估。
社会保障完善 ：调整最低工资标准，健全工资分配制度，推动中低收入群体增收减负。
通过以上措施，2025年就业促进会旨在实现城镇新增就业5500万人以上、城镇调查失业率控制在5.5%以内的目标，同时提升就业质量，缓解结构性矛盾，为经济高质量发展提供坚实支撑。
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