姓名 :使用英文名(如 Jane Doe )与中文名分行呈现。
联系方式 :电话、电子邮箱需完整准确。
目标职位 :明确标注财务相关岗位(如Accountant、Financial Analyst等)。
教育经历
列出本科及以上学历,重点标注会计、财务或相关领域专业(如苏州大学财经学院)。
若已取得会计从业资格证、初级会计职称等证书,需在教育背景中明确标注。
工作经历
按时间倒序排列,突出外企财务相关的工作经验(如外企出纳、财务主管等)。
采用“STAR法则”描述项目:
Situation (背景):说明项目背景与职责;
Task (任务):具体工作内容;
Action (行动):采取的措施;
Result (结果):取得的成果(如成本节约、流程优化等)。
财务素养 :精通T字记账法、MRPII/ERP系统,熟悉财务分析工具。
软技能 :强调细心、数字敏感、协调沟通能力,可结合具体案例说明(如跨部门项目合作)。
语言能力 :英语需达到流利水平,可附加相关证书(如托福/雅思成绩)。
列出所有财务相关证书,如CPA、CFA、国际财务报告准则(IFRS)认证等。
若正在备考,可注明“正在参加XX证书培训,计划XX月通过”。
简历格式 :采用简洁明了的布局,使用项目符号和分栏提升可读性。
数据支撑 :用精确数字描述业绩(如“通过成本控制降低20%”),避免模糊表述。
求职信 :配合简历撰写个性化求职信,突出对外企文化的匹配度。
基本信息 :张三,女,本科会计专业,持有初级会计职称
工作经历 :
2020-2022:外企财务主管,负责全盘财务与成本管理,成功优化成本结构
技能证书 :
2019年通过CPA考试(会计、财务成本管理)
基本信息 :李四,男,本科财经专业
教育背景 :苏州大学财经学院会计专业毕业
工作经历 :
2023-至今:外资企业财务主管,精通ERP系统与成本管理
通过以上结构化撰写,可有效提升简历的专业性与说服力,增加外企招聘方的青睐。