根据2025年1月发布的最新数据及政策规划，江苏省就业现状可总结如下：
总量目标
到2025年，江苏计划实现城镇新增就业500万人，城镇就业比重达到73%以上，与“十四五”规划目标一致。
历史数据对比
“十三五”期间，江苏年均新增就业145万人，连续五年位居全国第一。
2023年一季度新增就业近32万人，同比增幅18.2%。
人口结构
2024年全省就业人口超4000万，青壮年劳动力（16-59岁）占比近80%。
高技能人才比例逐年上升，2023年每万名劳动者中高技能人才达1000人。
主导产业支撑
制造业、服务业和农业仍是主要就业吸纳领域，其中制造业占比超30%，服务业接近40%。
新兴行业崛起
科学研究和技术服务业增速较快，成为新增就业的重要领域。
区域差异
城市地区就业机会多于农村，但存在一定不平衡现象。
就业稳定性
城镇登记失业率控制在4%以内，调查失业率约4.5%，就业形势保持稳定。
劳动者权益
基本养老保险、失业保险等参保人数分别达6150万、2000万，覆盖面广。
职业技能提升
年度职业技能培训超800万人次，劳动者就业能力逐步增强。
政策支撑
江苏通过《建设高质量就业先行区实施方案》等政策，推动就业结构优化和创业环境改善。
挑战与应对
部分行业仍存在用工需求结构性矛盾，需加强人才培养和引进。
地区间就业机会分布不均，需进一步推动区域协调发展。
江苏省将继续以“高质量就业”为目标，通过政策引导、产业升级和创业扶持，推动就业形势持续稳定向好，形成劳动者公平就业、稳定就业、创业就业的协同机制。
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