关于保定农行培训期间的工资情况，综合搜索结果信息如下：
无工资发放
培训期间新员工通常无工资发放，但银行会提供免费的吃住条件。
部分地区底薪范围
部分地区（如河北保定）新员工底薪约为 2500-3000元 ，具体数额可能因消费水平和支行效益波动。
地区差异
一线城市（如北京、深圳）薪资水平较高，北京分行管培生入职月均约9000元，深圳分行约11000元；
偏远地区或省分行见习期工资较低，转正后年薪约15万元。
岗位类型
总行管培生转正后月薪约11-13万元，年薪22-25万元；
普通员工（非管培）转正后薪资根据职级和支行效益，通常在7000-1.2万元之间。
个人表现与支行效益
工资增长与绩效奖金、支行经营效益挂钩，绩效优秀的员工收入更高。
培训期间不享受五险一金，转正后根据当地政策缴纳；
部分支行可能提供年终奖、培训奖励等额外激励。
建议新员工入职后咨询具体支行，以获取最准确的薪资信息。
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