中国邮政储蓄银行招聘考试主要包含以下四个部分，具体内容如下：
题型构成
言语理解（选词填空/阅读理解）
逻辑推理（图形推理/类比推理）
数学运算（数字推理/资料分析）
思维策略（判断推理/资料分析）
资料分析（表格/图形数据解读）
题量与难度
全程约120分钟，共60题，题型以选择题为主，部分岗位可能包含填空题或连线题。
考查内容
金融、经济、财会、法律、管理、信息科技等基础学科；
邮储银行特色知识（如业务流程、产品特点）；
近半年时事政治热点。
学科重点
经济学、会计学、货币银行学、计算机基础、经济法为常考重点。
题型 ：选词填空、阅读理解、完形填空（25-35题）；
难度 ：与英语六级考试相当，部分岗位可能涉及托业题型（日常职场英语）。
目的 ：评估考生性格适配性、职业倾向及心理素质；
结果 ：不计入总成绩，仅作为招聘参考。
职业测评 ：部分岗位可能包含职业测评（如MBTI测试），但通常不计入总分；
面试 ：通过笔试后，考生将进入半结构化面试或无领导小组讨论，具体形式因分行而异。
建议考生提前复习EPI和英语部分，综合知识需结合银行相关知识与时事热点，性格测试建议保持积极心态作答。
温馨提示：
