关于“规划”的工作内容，根据不同的领域和层级，主要可分为以下几类：
总体规划与专项规划
负责城市整体布局、功能分区、土地利用规划等，包括控制性详细规划、城市设计等专项规划。
产业规划与咨询
开展产业布局研究、政策建议、项目可行性评估等，服务于区域经济发展。
政策与法规制定
参与城市规划政策、法规的制定与修订，协调规划实施中的利益关系。
规划实施与监督
负责规划项目的审批、施工监督、绩效评估等全流程管理。
项目前期调研
收集基础资料，分析城市发展目标，确定项目定位与技术经济指标。
功能布局与方案设计
规划土地用途，设计建筑功能布局、交通组织、景观配置等。
技术图纸审查与优化
审查建筑图纸，提出技术改进建议，确保设计符合规划要求。
项目实施支持
协助建设单位落实设计方案，协调施工过程中的技术问题。
个人能力评估
通过测评工具分析职业兴趣、技能、价值观，为职业选择提供依据。
职业规划方案制定
结合市场需求，制定短期/长期职业目标、发展路径及行动计划。
求职与职场指导
提供简历修改、面试技巧培训，协助适应职场环境。
政府规划编制 ：如“十五五”规划等国家级战略规划的研究与实施。
景观规划 ：专注于城市公园、街道等景观空间的设计与优化。
规划工作具有跨学科、综合性的特点，需结合政策、技术、经济等多方面因素。不同岗位的规划师需根据具体领域，运用专业工具和方法，实现城市或项目的可持续发展。
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