国有企业改革的目的可以从多个维度进行概括，综合权威信息分析如下：
增强企业活力与效率
通过政企分开、完善法人治理结构，使国有企业成为自主经营、自负盈亏的市场主体，激发内生动力和创新能力。
优化国有资本布局
调整国有资本结构，推动战略性重组和混合所有制改革，实现国有经济布局与经济结构优化升级。
保障国家战略实施
国有企业作为国民经济支柱，需在关系国家安全、国民经济命脉等领域发挥主导作用，支撑创新驱动发展和现代化建设。
推动经济高质量发展
通过降负债、减员增效，化解金融风险，提升国有经济整体竞争力和抗风险能力，促进经济可持续发展。
深化市场化改革
建立以市场需求为导向的经营机制，强化企业社会责任，推动国有企业与民营企业平等参与市场竞争。
提升国际竞争力
培育世界一流企业，增强品牌影响力和全球资源配置能力，推动中国从制造大国向制造强国转变。
制度创新
完善现代企业制度，建立权责明确的产权关系和科学的决策机制，解决传统体制僵化问题。
混合所有制改革
推广国有资本控股、民营资本参股等模式，引入社会资本，激发市场活力。
市场化监管
通过资本市场实现国有资本保值增值，建立“用市场选人、市场化运营、社会监督”的新型国有企业管理模式。
国企改革是社会主义市场经济体制的必然要求，既要坚持公有制主体地位，又要发挥市场在资源配置中的决定性作用，形成“优势互补、共同发展”的新型经济关系。
（注：改革目标需结合不同时期政策调整，如2010年提出基本完成战略性调整，新时代则强调高质量发展和世界一流企业建设。）
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