进入济钢集团的要求主要围绕学历、专业、年龄等方面，具体如下：
学历层次
需为国内普通高等院校统招本科及以上学历，或经教育部认证的本科及以上学历的境外留学生。
2023年春季招聘要求本科及以上学历应届毕业生；
2025年校园招聘延续本科及以上学历要求。
学历认证
国内学历需提供教育部认证的学历学位证书，境外留学生需提供教育部留学服务中心认证。
需与招聘岗位的专业方向一致，且主专业课程无补考记录。
2023年招聘要求年龄在40周岁以下；
其他招聘公告未明确年龄限制，但部分岗位可能参考工作经历。
健康与品行
需通过体检，身心健康，无违法犯罪及违反校规校纪记录。
工作经历
正规本科生需满足岗位工作年限要求（如1年），大专生需满3年；
中层以上管理岗位可能放宽工作年限限制。
其他优势条件
获奖学金、专业成果者优先录用；
2019年员工人均应发工资8.6万元，2019-2022年计划保持8%增长。
济钢集团招聘主要聚焦本科及以上学历，专业匹配度、学历认证及健康状况为核心筛选条件。建议求职者提前确认岗位具体要求，并关注最新招聘公告中的年龄及福利待遇更新。
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