比亚迪工厂的学历要求因岗位性质差异较大，主要分为以下四类：
技术岗与研发岗
学历门槛 ：通常要求本科及以上学历，核心岗位（如研发、制造、质量检测）需硕士或博士学历。 - 校招偏好 ：优先招聘985/211高校理工科毕业生，且本科与最高学历需匹配。
管理岗与高管层
学历要求 ：高级管理职位（如副总裁及以上）需更高学历背景，通常要求硕士或博士学历。 - 学历与职级关联 ：学历在晋升中起决定性作用，本科起点薪资较高，学历越高晋升难度越低。
操作工与技术工
学历要求 ：一般岗位（如生产线操作、技术工）接受初中及以上学历，部分岗位需1年以上相关经验。 - 职业发展 ：提供校企合作和学历提升机会，鼓励员工通过培训提升技能。
其他岗位
学历要求 ：销售、客服等岗位更注重实际能力，学历限制较少，但部分岗位可能要求高中或中专学历。
总结 ：比亚迪采用“学历+能力”双标准，技术岗和管理岗学历要求严格，操作岗相对宽松，但学历始终是筛选和晋升的重要依据。
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