2025年深圳就业形势整体呈现积极趋势，但行业差异和竞争压力依然存在。以下是关键分析：
岗位供应充足
2025年1-3月，深圳共举办公益性招聘活动364场，提供超20万个岗位，其中AI、机器人、生物医药等热门领域需求旺盛。
就业市场活跃
科技创新中心地位持续发挥，企业招聘活动频繁。例如2月南山新春招聘会提供上万个职位，AI算法工程师月薪可达30K-60K，AIGC算法研究员年薪超百万。
科技行业需求旺盛
人工智能、5G、物联网等领域推动就业增长。AI相关岗位需求激增，生物医药、新能源、跨境电商等新兴行业也表现突出。
高技能人才短缺
尽管技能人才总量突破400万，但高技能岗位竞争激烈，尤其是算法工程师、AI研究员等稀缺人才。
人口与岗位矛盾
人口增长速度远超岗位增长，导致部分行业竞争加剧，尤其是传统行业岗位减少。
薪资与福利压力
部分岗位薪资水平较低（万元以下），且工作压力较大，但企业逐渐引入四天工作制等福利措施。
政府通过“春风行动”等公益招聘、创业补贴等政策，促进供需匹配，支持重点群体就业。
总结 ：深圳就业形势向好，但需关注行业差异、技能匹配及竞争压力，建议求职者聚焦高需求领域并提升自身能力。
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