亚马逊
提供技术岗(如SDE)、零售、物流等岗位,薪资总包可达50万+,支持弹性工作、员工持股计划,12天年假+每年10%涨薪。
2025年春招已开启,技术岗月薪过万,综合福利完善。
微软
通过内部转岗项目(L-1签证)招聘中国员工,薪资范围30K-50K,工作生活平衡,无35岁危机。
上海团队曾整体迁至美国,提供与本地员工同等待遇。
谷歌/Alphabet
科技行业顶尖企业,提供前沿技术岗位,薪资竞争力强,福利包括健康保险、免费餐食、健身设施等。
高盛
国际投资银行,2025年管培生年薪可达50万,提供五险一金、17天带薪年假,重视专业能力。
星展银行(DBS)
新加坡最大银行,管培生项目年薪可观,含五险一金、员工感谢日等福利。
壳牌/西门子
能源、制造业领域领先企业,提供H1B签证,薪资待遇优厚,年假15-20天。
通用电气(GE)
全球知名制造业企业,春招提供研发、工程等岗位,薪资结构完善。
联合利华
快消行业标杆,提供市场、研发岗位,应届生14薪,含培训体系与职业发展机会。
沃尔玛
全球零售巨头,招聘岗位多样,福利包括健康保险、年假及员工折扣。
IBM :信息技术公司,提供弹性工作、15+3带薪年假,薪资起薪20万。
亚马逊Lear :汽车零部件供应商,月薪过万,提供住房补贴与绩效奖金。
奇华顿 :香料行业领军企业,应届生年薪约20万,含年终奖与项目奖金。
选择外企时需结合专业背景与职业规划:
科技/互联网类优先考虑亚马逊、微软;
金融行业关注高盛、星展银行;
制造/能源领域可关注壳牌、通用电气;
快消零售类适合联合利华、沃尔玛。
建议通过企业官网、招聘平台(如linkedIn)或猎头获取最新职位信息,并提前准备相关证书与项目经验提升竞争力。