一、性格特质类
内向/社交障碍 ：与陌生人交流时感到不自在，缺乏主动社交能力。
冲动/缺乏耐心 ：易冲动行事，缺乏冷静思考，或对任务拖延。
固执己见 ：做决定后难以改变，容易陷入“认死理”的思维模式。
情绪化/易怒 ：情绪波动大，易因小事发脾气或焦虑。
二、行为习惯类
懒惰/拖延症 ：缺乏主动性和毅力，常因拖延导致效率低下。
缺乏自律 ：如熬夜、忘记时间等，影响学习和工作表现。
刻薄/虚伪 ：言行尖锐，可能伪装自己以适应环境。
三、思维能力类
逻辑性不足 ：解决问题时缺乏理性分析，易走弯路。
好高骛远 ：目标设定不切实际，缺乏可行性。
缺乏主见 ：容易受他人影响，难以独立判断。
四、人际交往类
自私/缺乏共情心 ：过度关注自身利益，忽视他人感受。
不善于沟通 ：表达不清或难以理解他人需求。
团队协作差 ：难以与他人合作，缺乏妥协能力。
需注意：缺点具有相对性，某些特质在特定情境下可能转化为优势。建议通过自我反思、学习提升或专业帮助，逐步改进这些缺点。
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