陕西考研找工作现状呈现以下特点，综合权威信息分析如下：
就业率整体情况
2015年陕西省高校毕业生总体就业率为92%，其中高职（专科）毕业生就业率最高（92.74%），研究生就业率最低（87.52%）。 - 2025年数据显示，西安研究生就业率持续较高，部分院校如西安交通大学控制学科就业表现突出，但行业分布仍存在传统行业占比较大、新兴行业（如互联网）发展较慢的问题。
行业需求变化
工程技术类（如电气、机械、材料等）需求旺盛，就业率超90%；信息传输、软件和信息技术服务业表现突出。 - 石油化工、土木建筑等专业需求量明显减少。
省内就业为主
近60%毕业生选择陕西省内就业，西安作为主就业地，出省意愿普遍不高，省内就业压力较大。 - 2025年数据显示，西安研究生就业率较高，但岗位竞争激烈，需结合专业和能力匹配。
企业类型偏好
小型、微型和民营企业是吸纳主渠道，占比57.13%；国有企业（如华为、中石油）和科研机构（如航天院所）也是重要去向。
优势专业突出
工学类（92.18%）、农学类（91.63%）、理学类（89.62%）就业率领先，计算机、软件工程等细分领域表现尤为突出。 - 历史学、法学、医药卫生类就业率相对较低。
岗位竞争压力
高校资源丰富但岗位有限，尤其热门专业（如计算机）竞争激烈，部分企业存在“百里挑一”的情况。
薪资水平
2015年数据显示，70%毕业生月薪低于6000元，2025年虽未明确数据，但结合行业特点推测薪资水平相对稳定。 - 理工科毕业生薪资相对较高，文科生选择较少且薪资较低。
政策与资源
西安市政府提供人才补贴等政策，但实施效果有限；高校实习和就业资源丰富，为毕业生提供支持。
总结 ：陕西考研就业整体呈现“省内为主、工科优势、行业需求分化”的特点，研究生需结合专业、能力及区域特点选择就业方向，同时关注政策动态与行业趋势。
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