社保就业是指通过缴纳社会保险费用来保障劳动者在就业过程中的各项权益和福利。根据相关法律规定和搜索结果，社保就业主要包括以下内容：
职工社保（五险一金）
包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和住房公积金。 - 养老保险 ：为退休人员提供基本生活保障；
医疗保险 ：报销医疗费用，减轻疾病负担；
失业保险 ：提供失业补助；
生育保险 ：报销生育相关费用及产假津贴；
工伤保险 ：因工受伤或患职业病时提供补偿；
住房公积金 ：用于住房相关支出。
居民社保
仅包含医疗保险和养老保险，适合未参加职工社保的群体。
灵活就业社保
通常包括养老保险和医疗保险，部分地区可能包含失业保险。
职工社保 ：适用于与用人单位建立劳动关系的职工；
居民社保 ：适用于未就业、非从业人员及灵活就业人员；
灵活就业社保 ：适用于自主就业人员、自由职业者等。
缴费主体 ：用人单位和职工按比例缴纳社保费用，灵活就业人员通常由个人全额缴纳；
待遇享受 ：
养老保险：累计缴满15年，退休后按月领取养老金；
医疗保险：门诊、住院等医疗费用可报销；
失业保险：失业期间领取救济金；
生育保险：产假津贴及医疗费用报销；
工伤保险：工伤赔偿及医疗费用垫付。
社保是社会保障体系的基础，但保障水平有限，建议结合商业保险进行补充。灵活就业人员需关注当地政策，部分地区对社保缴费有补贴或优惠。
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