根据2025年察布查尔县政府工作报告及近年工作成效，察布查尔县就业形势整体呈现持续向好的态势，主要体现在以下几个方面：
就业总量保持稳定增长
通过强化就业优先政策，多措并举稳就业、促创业，重点群体就业得到有效保障。例如，零就业家庭实现动态清零，农村富余劳动力转移就业达4.48万人次，其中疆内外有组织转移440人。
教育与技能培训体系完善
投入2310万元实施5个教育基础设施项目，改善办学条件；开展“双减”政策后，教育质量稳步提升。同时，通过职业技能培训帮助群众掌握新技能，如玻璃制造、农业种植等，促进就业增收。
特色产业发展带动就业
伊南工业园区等产业园区持续扩大，如新疆沃格朗制造科技有限公司等企业为建筑行业提供大量就业岗位。此外，农业产业化经营（如杏园采摘、农产品加工）也成为吸纳就业的重要渠道。
新兴领域就业机会增加
随着电商、物流等新兴业态发展，相关岗位需求上升。例如，通过线上直播活动（如“青春筑梦·职引未来”）对接60+家企业，提供医药、食品、运输等领域200+个岗位，涵盖大学生实习和专业技术岗位。
创业创新环境优化
设立创业创新大赛、评选金牌劳务经纪人等，激发创业活力。2024年福满园劳务合作联社获自治区创业创新大赛三等奖，6人获金牌劳务经纪人称号。
就业服务精准化
实施“扶智”“援助”工程，通过政策宣传、岗位对接等方式，帮助贫困群体实现就业。例如，为34605人次转移农业富余劳动力，累计实现劳务创收1.48亿元，完成全年计划的50%。
传统手艺与现代就业结合 ：如锡伯大饼奶茶馆师傅贺秀梅通过技能提升，将传统手艺转化为创业项目。
贫困群体就业突破 ：2994名建档立卡贫困户通过多途径就业，人均全年务工收入达2万元以上。
2025年察布查尔县通过政策引导、产业支撑、技能提升等多措并举，就业形势持续向好，群众就业质量与收入水平显着提高。未来将继续深化就业优先战略，推动经济与就业协同发展。
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