就业政策的核心目标与主要内容可归纳如下：
稳就业
通过政策调控稳定就业总量，确保城镇调查失业率控制在5.5%左右，实现城镇新增就业1200万人以上的目标。
促就业
重点支持青年群体（如高校毕业生）就业，取消应届毕业生身份认定限制，调整机关公招年龄上限，并扩大基层服务项目（如“三支一扶”）的招募规模。
高质量就业
提高就业质量，推动劳动者技能提升与职业发展，强化社会保障体系覆盖，促进区域均衡发展。
政策支持青年就业
取消应届高校毕业生身份认定限制，放宽机关公招年龄要求。
扩大“大学生志愿服务西部计划”“三支一扶”等基层项目规模。
强化企业吸纳就业能力
对招用就业困难人员、毕业未就业高校毕业生及小微企业给予社保补贴。
实施稳岗返还、创业担保贷款及贴息等政策，降低企业用工成本。
完善社会保障体系
推广公益性岗位安置，对就业困难人员提供长期岗位补贴（最高1540元/月）及社保补贴。
设立一次性求职补贴（1000元/人）及创业担保贷款贴息，支持困难群体创业。
促进区域均衡发展
通过产业引导、基础设施投资等政策，缩小地区间就业差距，推动中西部及基层地区发展。
实施主体 ：政府主导，社会群体参与，涵盖人社、财政、税务等多部门协同。
保障机制 ：建立就业监测预警体系，及时调整政策；加强政策宣传与培训，提升劳动者就业能力。
技术进步影响 ：关注人工智能、机器人等新技术带来的岗位替代风险，通过职业培训与教育体系转型应对。
以上政策综合了宏观调控与市场机制，既注重短期就业稳定，又兼顾长期质量提升，形成多层次、多维度的就业支持体系。
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